Dans un monde du travail de plus en plus compétitif, les entreprises doivent constamment innover pour attirer et retenir les meilleurs talents. Une stratégie recrutement efficace est indispensable pour rester concurrentiel et assurer la croissance de son entreprise. Le marketing de recrutement, aussi appelé inbound recruiting, est une approche moderne et efficace qui permet d’attirer […]
Dans le foisonnant univers de l’entreprise moderne, l’intégration et le management des hauts potentiels intellectuels, couramment désignés par l’acronyme HPI, est un enjeu stratégique qui mérite toute votre attention. Ces profils atypiques, souvent dotés d’une intelligence hors norme, peuvent être perçus comme une énigme, un challenge à part entière pour le management. Leur potentiel est […]
Le management a toujours été un défi pour les professionnels, quelle que soit l’industrie dans laquelle ils évoluent. Mais pour un commercial, cette transition peut être particulièrement délicate. Il faut non seulement acquérir de nouvelles compétences, mais aussi changer de mentalité. Pourtant, avec la bonne formation et le bon soutien, ce passage peut être une […]